Analyste comptable OPC

Dans un monde qui change, des défis sans précédent exigent des talents inégalés. Rejoignez l’un des Meilleurs Employeurs de Montréal 2024. Nous sommes une organisation dynamique et en pleine croissance dont l’établissement principal est situé au centre-ville de Montréal et faisant partie d’un groupe financier international pleinement engagé dans la construction d’un futur durable. À noter que le poste peut être au sein de la Succursale canadienne de BNP Paribas ou de l’une de ses filiales basées à Montréal.

Le poste en un coup d’œil 

L’analyste comptable OPC est responsable de la comptabilité, de la tenue des dossiers et des rapports quotidiens, mensuels, trimestriels et annuels des Organismes de Placement Collectif (OPC) américains qui lui sont attribués. Il a la charge d’analyser les données pour identifier les problèmes potentiels et effectuer des recherches pour élaborer des solutions appropriées. Il assure la production quotidienne des valeurs liquidatives des OPC, effectue les contrôles et la gestion des comptes, exécute les écritures comptables et les transactions dans le grand livre selon les procédures établies et selon les normes réglementaires.

Dans le détail

• Effectuer les calculs des valeurs liquidatives des OPC pour le groupe assigné de fonds/comptes, qui comprend aussi les projections de trésorerie, le rapprochement des positions titres et espèces, l’application des opérations sur titres, le rapprochement des avoirs et l’examen/analyse des comptes de revenus et des dépenses.
• Au terme de la période de formation initiale, les analystes sont responsables de 8 à 10 OPC de complexité moyenne.
• Analyser les données des OPC et des comptes afin d’identifier les problèmes potentiels et d’élaborer des solutions appropriées.
• Préparation des rapports fournis aux clients internes et externes, y compris la tenue à jour des documents justificatifs.
• S’assurer que les documents comptables requis sont conservés conformément à la politique de conservation règlementaire des OPC americains.
• Aide à l’élaboration et la rédaction des procédures opérationnelles.
• Aide à identifier les possibilités d’amélioration des processus et d’amélioration de l’efficacité.
• Les heures supplémentaires peuvent être exigées sur préavis court et peuvent inclure le soir, le week-end, les heures de vacances.
• Assume les fonctions supplémentaires demandées ou assignées par le responsable d’équipe.

Les atouts et compétences qui vous feront réussir 

Qualifications minimales requises :

• La connaissance de l’anglais est requise. 
• Volonté de travailler de 11h à 19h (HNE) les jours de semaine et les jours fériés internationaux (jours fériés américains et canadiens) à l’exclusion de Noël et du jour de l’An.
• Licence en comptabilité/finance ou équivalent.
• 1 année d’expérience en comptabilité des OPC.

Qualifications préférées :

• Première expérience dans le secteur des services financiers, plus particulièrement dans le secteur de la gestion des placements, des services financiers, de l’audit ou des services de conservation de titres.
• Première expérience de travail sur SimCorp Dimension pour les fonctionnalités de tenue de position de gestion ou comptabilité des OPC.
• Fortes compétences interpersonnelles et de service à la clientèle.
• Connaissance générale des industries de l’investissement d’actif et des services financiers préférée.
• Une grande attention aux détails et à la précision.
• Aptitude à travailler de façon indépendante dans le cadre de directives établies.
• Connaissance de base à intermédiaire de MS Word et Excel;
• Connaissance du système comptable requise.
• Fortes compétences organisationnelles avec la capacité de prioriser plusieurs projets.
• Forte capacité de communication verbale et écrite.

Ce que l’on vous offre

En plus d’une rémunération compétitive, nous vous offrons de nombreux avantages y compris un programme d’assurance famille et conjoint flexible, un régime de retraite à cotisations définies et des jours payés pour le bénévolat. Des arrangements de travail hybrides, tel que le télétravail jusqu’à 50% et des horaires flexibles sont disponibles pour la plupart des postes. BNP Paribas offre d’excellents programmes de formation et de développement personnel, ainsi que des opportunités d’évolution au sein de l’entreprise et à l’international.

Pour en savoir plus sur notre gamme d’avantages, cliquez ici

Ce que vous devez savoir

• Nous examinerons les candidat.e.s au fur et à mesure qu’ils postulent, alors ne tardez pas à soumettre votre candidature ;
• BNP Paribas s’engage pour l’accessibilité et l’inclusion. Si vous avez besoins d’accommodements dans le cadre du processus de recrutement, vous pouvez en informer accessibility@us.bnpparibas.com
• Vous devez être légalement admissible à travailler dans la grande région de Montréal et, s’il y a lieu, détenir un permis de travail ou d’études valide. La présence physique dans le(s) bureau(x) de BNP Paribas est un prérequis essentiel pour ce poste ;

La diversité, l’équité et l’inclusion (DE&I) au cœur de nos engagements :

Valoriser chaque employé.e de l’organisation en tant qu’individu et traiter tout le monde sur un même pied d’égalité, nous permet de créer un environnement de travail qui valorise et respecte les personnes pour leurs talents, leurs aptitudes et leurs compétences.

BNP Paribas recrute, emploie, forme, paye et promeut indépendamment de la race, de la religion, de la couleur, de l’origine, du genre, de l’orientation sexuelle, du handicap, de l’âge et autres statuts protégés (Loi sur l’équité et matière d’emploi et la Loi canadienne sur les droits de la personne).

Pour en savoir plus sur nos engagements en termes de DE&I, cliquez-ici

À propos de nous

BNP Paribas est la première banque de l’Union européenne et un acteur bancaire international de premier plan. Présent dans 63 pays, avec plus de 180 000 collaborateurs, le Groupe détient des positions clés dans plusieurs domaines d’activité bancaires et de services financiers.

La mission de BNP Paribas est de contribuer à une économie responsable et durable en finançant et en conseillant ses clients selon les normes éthiques les plus élevées, tout en nous efforçant de répondre aux préoccupations essentielles en matière d’environnement, de développement des territoires et d’inclusion sociale.

Depuis 1961, BNP Paribas au Canada accompagne les grandes entreprises et institutions canadiennes dans leur développement d’affaires, en offrant une gamme complète de services financiers spécialisés et de produits d’investissement.

Avec plus de 1 400 employé.e.s, BNP Paribas au Canada continue d’attirer des experts de différents domaines, ainsi que des jeunes talents ambitieux du monde entier. Nous sommes fiers d’offrir à nos employé.e.s un milieu de travail enrichissant et international où ils peuvent bâtir leur carrière professionnelle en perfectionnant leurs compétences, en relevant des défis et en enrichissant leurs connaissances de l’industrie financière.

Nos certifications et partenariats

• Meilleurs Employeurs de Montréal 2024
• Meilleurs Employeurs pour la Diversité au Canada 2024
• Certification Arc-en-ciel – Chambre de commerce LGBT+ du Canada (CGLCC)
• Fierté Canada au travail (Pride at Work Canada)
• La Gouvernance au Féminin – Certifiée Parité –  Certification Platine
• Parmi les 300 plus grandes entreprises du Québec de Les Affaires
• Synclusiv
• Ready, Willing, and Able
• Autisme sans Limite
• Meilleures Entreprises de LinkedIn 2024

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